清华大学中国工程科技发展战略研究院（以下简称“战略院”）是由中国工程院和清华大学联合成立的校级研究机构，战略院坚持高层次、开放式、前瞻性的发展导向，以支撑国家工程科技领域重大战略决策为目标，以国家经济和社会发展重大战略为主题，把科技重大专项、技术创新工程、战略新兴产业发展作为建设一流思想库平台的优先领域和重要方向，加强工程科技与社会科学研究的结合，为我国工程科技创新发展提供战略性、全局性的咨询意见和建议。
因工作需要，战略院拟招聘研究助理1-2名，项目助理1-2名，行政主管/助理1名，实习生1-2名，旨在选择为人诚恳、态度积极、能力出众并能够吃苦耐劳，具有较强团队精神的人员参与战略院项目研究及日常管理工作。具体要求如下：
一、招聘岗位及要求
1、研究助理1-2名
招聘类型：全职/兼职
岗位职责：
1）在导师指导下，开展国家自然科学基金项目、科技部项目及其他科研项目的研究工作，承担相应的报告、论文撰写工作；
2）配合项目团队研究成员，建设并维护工业企业数据库，并运用Stata、SPSS等统计分析软件对工业企业经济数据以及专利等技术创新数据进行计量分析；
3）学习并使用TDA软件，进行专利及文献数据挖掘工作；
4）其他与科研项目相关的事务性工作。
岗位要求：
1）管理科学与工程、信息管理与信息系统、数据挖掘、数理统计、经济学、创新管理等相关学科领域的本科或硕士学历，有意长期深入从事科技政策或创新管理领域科研工作；
2）具备较强的学习及科研能力、逻辑思维能力及沟通协作能力，有相关科研项目工作经验者优先；
3）至少会使用一种专业的数据分析软件或编程工具（Stata、SPSS、Matlab、Python等），具有一定数据挖掘的基础，具备定量分析经验者；
4）写作能力强，熟悉科研项目申请书、研究报告、学术论文撰写，有相关学术成果者优先考虑；
5）条件优秀且有意长期从事科研工作的在读硕士研究生可以安排实习。
2、项目助理1-2名
招聘类型：全职
岗位职责：
1）负责项目的立项、组织实施与结题等管理工作；
2）负责项目各类会议、调研活动的组织、筹备及归档等工作；
3）负责项目的相关财务工作；
4）收集国内外相关产业科研进展，定期整理成册；
5）领导交办的其它工作。
岗位要求：
1）理工、管理、经济、外语类大学本科及以上学历；
2）熟练应用各类办公软件，英语四级，具有较强的英语阅读与表达能力；
3）工作认真细致、责任心强、易于沟通、富团队合作精神；
4）较好的中文写作能力、语言表达能力；
5）两年以上相关工作经验。
3、行政主管/助理1名
招聘类型：全职
岗位职责：
1）协助组织、筹备战略院理事会、学术委员会、院务会等各类重大活动及落实院里的各项指示；
2）负责与校内外有关部门的沟通联络及事务处理，协助组织跨部门间的沟通与合作事宜；
3）负责收集整理报送各部门月度工作计划、月度工作统计等日常管理工作；
4）协助战略院各类工作人员招聘、相关手续办理及人员管理等人事工作；
5）起草报送院各类公文及相关文件；
6）负责战略院后勤、安全、院办公室档案管理等工作；
7）协助完成办公用品及固定资产采购、管理；
8）完成领导交办的其它工作。
岗位要求：
1）中文、管理、法律、人力资源等相关专业本科及以上学历；
2）熟悉行政工作流程及管理模式，两年以上相关工作经验；
3）熟练使用办公软件，良好的中文写作能力、语言表达能力、沟通协调与组织能力，亲和力强；
4）工作积极主动，责任心强，富有团队精神。
4、实习生1-2名
招聘类型：全职/兼职
岗位职责：
1）协助课题组进行专利分析及基础数据挖掘工作；
2）参与相关研究的资料收集与报告撰写；
3）参与战略院各类活动、会议的筹备与组织；
4）参与会议纪要、成果编辑等文字性工作；
5）为办公室日常工作提供支持。
基本要求：
1）每周能在岗工作3天以上；
2）大学在读（大三大四）或硕士研究生在读；
3）至少会使用一种专业的统计分析软件（Stata、SPSS、Matlab、Python等）；
4）管理、经济、统计、系统工程等相关学科，有意长期深入从事宏观管理或创新经济研究者优先。
二、招聘流程及待遇
招聘分简历初审、面试（两次）、录取步骤进行。经招聘合格者，按清华大学非事业编制人员管理，各岗位待遇按清华大学及战略院相关规定及标准执行，根据个人具体情况，提供具有竞争力的薪酬、津贴和福利。全职人员社会保险按清华大学有关规定办理。
三、应聘方式
实习生招聘长期有效；助理岗简历接收截止至2017年4月30日。请有意应聘者将个人简历通过电子邮件发送至战略院邮箱cieds@tsinghua.edu.cn，邮件标题请注明“应聘岗位+姓名”。通过初选者将接到通知安排面试，未通过初选者不再另行通知。应聘材料恕不退还，期间恕不接待来电来访。
